新世紀(ji)成(cheng)立于世紀(ji)之初(chu)2000年(nian)，注冊于中國魯(lu)商發源地(di)淄(zi)博(bo)市周村區.成(cheng)立之初(chu)，新世紀(ji)人帶著(zhu)“誠者為人，信者為商”的文化上路，秉(bing)承“世紀不(bu)(bu)銹，百年不(bu)(bu)銹”初心， 以“專注、聚焦、持續”的企業理念(nian)，躬身(shen)入局，深(shen)耕不(bu)銹鋼加工(gong)貿易行(xing)業二十七(qi)載(zai)。

新(xin)世(shi)紀(ji)集(ji)團旗下(xia)有山(shan)東(dong)新(xin)世(shi)紀(ji)不銹(xiu)鋼有限公(gong)司(si)(si)(si)、山(shan)東(dong)青拓世(shi)紀(ji)不銹(xiu)鋼有限責任公(gong)司(si)(si)(si)、山(shan)東(dong)拼鋼網(wang)絡(luo)科(ke)(ke)技股份(fen)有限公(gong)司(si)(si)(si)、山(shan)東(dong)世(shi)紀(ji)正華(hua)金(jin)(jin)屬科(ke)(ke)技有限公(gong)司(si)(si)(si)、山(shan)東(dong)華(hua)興精(jing)工科(ke)(ke)技有限公(gong)司(si)(si)(si)，現已發展為(wei)以加工、貿易、倉儲、金(jin)(jin)融、電(dian)商平臺、產業園(yuan)區一體化的專業集(ji)團公(gong)司(si)(si)(si)。

新世紀與(yu)青(qing)山(shan)、寶武、太鋼(gang)(gang)、酒鋼(gang)(gang)、東方(fang)特(te)鋼(gang)(gang)、金匯、德龍、北(bei)港新材、盛陽等(deng)(deng)(deng)國(guo)(guo)內(nei)(nei)大型鋼(gang)(gang)廠緊密(mi)合作(zuo)，主營(ying)：300系、200系、400系不(bu)銹鋼(gang)(gang)薄、中、厚板(ban)(ban)，太鋼(gang)(gang)寬幅不(bu)銹板(ban)(ban)、2205雙相不(bu)銹鋼(gang)(gang)板(ban)(ban)、QN系列不(bu)銹鋼(gang)(gang)板(ban)(ban)等(deng)(deng)(deng)產(chan)品，已積累客戶3500多(duo)家，終(zhong)端用(yong)戶占據70%。2021年(nian)不(bu)銹鋼(gang)(gang)產(chan)銷(xiao)達到25萬噸，產(chan)值38億元。生(sheng)產(chan)加(jia)(jia)工配置多(duo)臺套國(guo)(guo)際、國(guo)(guo)內(nei)(nei)高(gao)精尖設(she)備，實現卷板(ban)(ban)開平、縱(zong)剪、表面(mian)(mian)拉(la)絲、油磨、8k鏡面(mian)(mian)、壓花(hua)；激光切割(ge)、水刀、剪、折(zhe)、彎、沖等(deng)(deng)(deng)多(duo)工藝、多(duo)形(xing)狀(zhuang)加(jia)(jia)工服務，具(ju)備年(nian)加(jia)(jia)工能力50萬噸，倉儲能力5萬噸的(de)規模，是長江以北(bei)及東北(bei)三省區域最大的(de)不(bu)銹鋼(gang)(gang)工貿(mao)型企業(ye)(ye)，連續多(duo)年(nian)獲得“中國(guo)(guo)不(bu)銹鋼(gang)(gang)貿(mao)易30強”、“中國(guo)(guo)不(bu)銹鋼(gang)(gang)風(feng)向(xiang)標”等(deng)(deng)(deng)企業(ye)(ye)榮譽。

新世紀終緊跟(gen)不銹鋼行業技術創新的發展趨勢，在原有產業資源和市場(chang)資源基礎上，打造下一步發展計劃(hua)“211工程(cheng)”，兩個(ge)項目，一個(ge)平臺，一個(ge)上市計劃(hua)。

兩個項目：

2021年(nian)投資(zi)建設(she)年(nian)產(chan)10萬噸不銹鋼精(jing)密加(jia)工(gong)件數(shu)字化生(sheng)產(chan)線及(ji)應(ying)用研(yan)(yan)發實(shi)驗室(shi)(shi)技術改造項(xiang)目(mu)。項(xiang)目(mu)總投資(zi)2億元，占地30畝，購置國際先(xian)進(jin)的不銹鋼精(jing)密加(jia)工(gong)件數(shu)字化生(sheng)產(chan)線，新建智(zhi)能化加(jia)工(gong)車間及(ji)應(ying)用研(yan)(yan)發實(shi)驗室(shi)(shi)。該項(xiang)目(mu)先(xian)后被列(lie)入2022年(nian)山(shan)東(dong)省重點項(xiang)目(mu)、山(shan)東(dong)省新舊動(dong)能轉換優選項(xiang)目(mu)及(ji)淄博市重大項(xiang)目(mu)。

2022年規劃建設年產30萬噸不銹鋼新(xin)(xin)材料(liao)精細(xi)加(jia)工項目(mu)，總投資3.2億元，新(xin)(xin)征用(yong)地60畝，新(xin)(xin)建新(xin)(xin)材料(liao)生產車(che)間、研發中心(xin)、加(jia)工中心(xin)，購置不銹鋼高速靜電(dian)粉(fen)末吸附生產線。可全面替代油漆輥涂領(ling)域產品(pin)(pin)，廣泛應用(yong)于機(ji)械制造、航天軍(jun)工、海洋畜牧、食品(pin)(pin)醫療、廚衛家具(ju)、建筑(zhu)裝飾等領(ling)域，滿足產品(pin)(pin)綠(lv)色、循環及(ji)精密(mi)加(jia)工發展需求。兩個項目(mu)達產后可實現(xian)新(xin)(xin)增年產值46.5億元，利稅7.5億元。

一(yi)個平臺：

旗下拼鋼(gang)(gang)(gang)科技公司成立于2015年，率先打造了不(bu)銹(xiu)鋼(gang)(gang)(gang)行業B2B運(yun)營理(li)念，現為(wei)跟進周村區(qu)“千(qian)億級不(bu)銹(xiu)鋼(gang)(gang)(gang)產業園(yuan)”發(fa)展道(dao)路，立即從高新區(qu)遷回重(zhong)塑拼鋼(gang)(gang)(gang)網(wang)，打造周村區(qu)唯一一家不(bu)銹(xiu)鋼(gang)(gang)(gang)線(xian)上平臺，通(tong)過供應鏈、貿(mao)易(yi)、會員(yuan)機制(zhi)引領推(tui)動不(bu)銹(xiu)鋼(gang)(gang)(gang)產業鏈跨區(qu)域協作，建立中國最專(zhuan)業最大的不(bu)銹(xiu)鋼(gang)(gang)(gang)交易(yi)平臺，3年實現在線(xian)交易(yi)額 600 億，實現稅(shui)收 6 億。

一(yi)個上(shang)市目(mu)標：

集(ji)團公司計劃在(zai)三年時間內(nei)進行(xing)股份制改組和(he)上市(shi)，使企業(ye)轉換(huan)企業(ye)經(jing)營機制，形成(cheng)職(zhi)責分明、相互制約的(de)現代企業(ye)運行(xing)體系(xi)，實現所有權與(yu)經(jing)營權的(de)分離，使集(ji)團公司成(cheng)為(wei)自(zi)主經(jing)營、自(zi)負盈虧、自(zi)我約束的(de)商品(pin)生產者(zhe)(zhe)與(yu)經(jing)營者(zhe)(zhe)。徹(che)底使企業(ye)建立持續創新(xin)的(de)機制。通過兩個項目(mu)、一個平(ping)臺的(de)發展改革實現集(ji)團上市(shi)目(mu)標，打造不銹鋼上市(shi)企業(ye)，

集(ji)團(tuan)公司在發(fa)展目(mu)標的(de)引(yin)領下(xia)，逐步確(que)立扁(bian)平(ping)化(hua)的(de)管理(li)構架，堅持以(yi)市場為中心，根據市場變化(hua)與發(fa)展趨勢，不斷創造(zao)更(geng)新(xin)組織形式。建立健全符合現代企業發(fa)展要求的(de)組織制度、管理(li)制度，以(yi)“工匠精神”打造(zao)不銹鋼精密(mi)加(jia)工件產品(pin)(pin)和高質量服務(wu)品(pin)(pin)牌，持續提高企業影響力(li)和產品(pin)(pin)市場占有(you)率，讓(rang)集(ji)團(tuan)始終行穩致(zhi)遠。

建(jian)立(li)、健全(quan)集(ji)團內(nei)部(bu)管(guan)(guan)(guan)理(li)制(zhi)度，形(xing)成全(quan)方位、寬(kuan)領域的(de)(de)(de)管(guan)(guan)(guan)理(li)理(li)念(nian)，從(cong)各公(gong)司整體(ti)角(jiao)度來定義(yi)和設計內(nei)部(bu)管(guan)(guan)(guan)理(li)體(ti)系，打破公(gong)司原有的(de)(de)(de)傳統(tong)管(guan)(guan)(guan)理(li)理(li)念(nian)的(de)(de)(de)狹(xia)隘性；營(ying)造良(liang)好的(de)(de)(de)公(gong)司管(guan)(guan)(guan)理(li)環境，加(jia)強管(guan)(guan)(guan)理(li)階層的(de)(de)(de)管(guan)(guan)(guan)理(li)哲學管(guan)(guan)(guan)理(li)風(feng)格、守(shou)及價值觀等(deng)軟(ruan)管(guan)(guan)(guan)理(li)的(de)(de)(de)培養(yang)與建(jian)設，塑造長期、全(quan)面、健康的(de)(de)(de)公(gong)司文(wen)化氛圍構建(jian)風(feng)險(xian)管(guan)(guan)(guan)理(li)機(ji)制(zhi),風(feng)險(xian)管(guan)(guan)(guan)理(li)貫穿并滲透于(yu)公(gong)司管(guan)(guan)(guan)理(li)的(de)(de)(de)全(quan)過程(cheng)；建(jian)立(li)企業(ye)內(nei)部(bu)管(guan)(guan)(guan)理(li)制(zhi)度評價標準體(ti)系，不定期對企業(ye)內(nei)部(bu)管(guan)(guan)(guan)理(li)制(zhi)度系統(tong)進行有效性及實施(shi)效率效果進行評估。

經(jing)過(guo)(guo)幾年的(de)(de)(de)(de)(de)努力，集團公(gong)司(si)信(xin)(xin)息(xi)化(hua)建設己建立起一個體系完備、覆(fu)蓋全公(gong)司(si)的(de)(de)(de)(de)(de)網絡(luo)系統，為輔(fu)助生(sheng)產、銷售(shou)、管(guan)理(li)帶來的(de)(de)(de)(de)(de)效益世越(yue)來越(yue)明顯。進一步打造工(gong)業(ye)(ye)互聯網、5G、人工(gong)智(zhi)能(neng)、物聯網、大數據等新(xin)一代(dai)信(xin)(xin)息(xi)技術(shu)和公(gong)司(si)深度融(rong)合(he)發展，對公(gong)司(si)實施數字化(hua)改造，運用5G、人工(gong)智(zhi)能(neng)等新(xin)一代(dai)信(xin)(xin)息(xi)技術(shu)實現(xian)網絡(luo)化(hua)、智(zhi)能(neng)化(hua)升(sheng)級，通過(guo)(guo)ERP軟(ruan)件(jian)的(de)(de)(de)(de)(de)使(shi)用，通過(guo)(guo)信(xin)(xin)息(xi)化(hua)管(guan)理(li)和工(gong)業(ye)(ye)化(hua)的(de)(de)(de)(de)(de)融(rong)合(he)，使(shi)公(gong)司(si)的(de)(de)(de)(de)(de)管(guan)理(li)能(neng)力得(de)到(dao)了(le)很大的(de)(de)(de)(de)(de)提(ti)升(sheng)，提(ti)高(gao)了(le)勞動生(sheng)產效率，降低了(le)生(sheng)產成本(ben)，也提(ti)高(gao)了(le)產品質量通過(guo)(guo)5S管(guan)理(li)的(de)(de)(de)(de)(de)實施，公(gong)司(si)的(de)(de)(de)(de)(de)企(qi)業(ye)(ye)現(xian)場(chang)(chang)管(guan)理(li)水平(ping)能(neng)取得(de)顯著(zhu)改善和提(ti)高(gao)，逐(zhu)步培(pei)養和提(ti)高(gao)了(le)員工(gong)的(de)(de)(de)(de)(de)管(guan)理(li)意(yi)識和自覺意(yi)識，實現(xian)了(le)現(xian)場(chang)(chang)管(guan)理(li)人人有責、事(shi)事(shi)有人的(de)(de)(de)(de)(de)良(liang)好局面。

通過KPI考核(he)，把員(yuan)(yuan)工(gong)聘用(yong)、職務升(sheng)降、培訓發展、勞動薪(xin)酬相結合(he)，使得(de)企業激勵(li)機制得(de)到充分運用(yong)，有利于企業的健康發展，同(tong)時對員(yuan)(yuan)工(gong)本人(ren)也便于建立不斷自我激勵(li)的心理模式。2021年，市(shi)場部引入口袋助理實現了銷售行為管(guan)理、銷售過程管(guan)理、動態(tai)CRM客戶資源(yuan)管(guan)理和銷售協同(tong)管(guan)理。

當前(qian)，集(ji)團(tuan)公(gong)司依托(tuo)區位優勢與(yu)產(chan)業優勢，按照“緊盯(ding)前(qian)沿、打(da)造(zao)生(sheng)態、延(yan)鏈聚合、集(ji)群發展”的產(chan)業組織理念(nian)，圍繞產(chan)業鏈“提高度、增厚度、拉長度、強品(pin)牌”，實現(xian)高端化(hua)、集(ji)約(yue)化(hua)、智能化(hua)加工(gong)制(zhi)造(zao)，突破環保型不銹(xiu)鋼粉末(mo)噴(pen)涂(tu)新材料，踏實實現(xian)“211”工(gong)程的每個節點目標(biao)，努力打(da)造(zao)百億級(ji)不銹(xiu)鋼產(chan)業鏈。

黨建(jian)公益(yi)

新(xin)世紀集團成立至今始終(zhong)(zhong)堅(jian)持(chi)(chi)堅(jian)持(chi)(chi)黨(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)(jian)引(yin)領(ling)，將黨(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)(jian)融入公(gong)司(si)改革(ge)創新(xin)、經營管理(li)、制(zhi)度(du)建(jian)(jian)設(she)等(deng)多個領(ling)域，不斷(duan)提升公(gong)司(si)發展(zhan)活力(li)和經濟效益(yi)，銷售業(ye)績每年以(yi)20%的(de)速度(du)遞增，實現(xian)了企(qi)業(ye)高質(zhi)量發展(zhan)。始終(zhong)(zhong)堅(jian)持(chi)(chi)將黨(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)(jian)工(gong)(gong)作融入生產經營工(gong)(gong)作，緊緊圍繞企(qi)業(ye)發展(zhan)做黨(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)(jian)，不斷(duan)加強支(zhi)部(bu)思想建(jian)(jian)設(she)、組織(zhi)建(jian)(jian)設(she)、文化建(jian)(jian)設(she)，讓黨(dang)(dang)(dang)(dang)支(zhi)部(bu)充(chong)分發揮“頂梁柱”、“壓(ya)艙(cang)石”的(de)作用，推動(dong)(dong)企(qi)業(ye)不斷(duan)自我革(ge)新(xin)、創新(xin)發展(zhan)。倡導老黨(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)帶新(xin)黨(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)，新(xin)黨(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)積極示范，引(yin)領(ling)非黨(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)職工(gong)(gong)積極向(xiang)黨(dang)(dang)(dang)(dang)組織(zhi)靠攏，從而(er)(er)通過(guo)黨(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)(jian)引(yin)領(ling)激發公(gong)司(si)員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)內生動(dong)(dong)力(li)，實現(xian)自上(shang)而(er)(er)下(xia)源(yuan)源(yuan)不斷(duan)的(de)發展(zhan)動(dong)(dong)力(li)。

新(xin)世紀始終堅持“三會一(yi)課”學習制(zhi)度，把黨(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)政治學習與(yu)市場分析相(xiang)結(jie)(jie)(jie)合，讓黨(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)有意識地把企業(ye)發展(zhan)與(yu)國(guo)家戰略相(xiang)結(jie)(jie)(jie)合，從而(er)提升企業(ye)的(de)戰略眼光。堅持黨(dang)內“談(tan)心談(tan)話”制(zhi)度，開展(zhan)黨(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)與(yu)員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)結(jie)(jie)(jie)對幫扶活動，黨(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)定期與(yu)結(jie)(jie)(jie)對的(de)員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)談(tan)心談(tan)話，了解員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)的(de)思(si)想動向(xiang)和在(zai)工(gong)作(zuo)生活中的(de)困難，因(yin)勢利導，把黨(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)的(de)思(si)想和精力(li)統一(yi)到(dao)公司的(de)經濟發展(zhan)上來。在(zai)各部(bu)門(men)設立黨(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)示范(fan)崗，把崗位(wei)實(shi)(shi)踐(jian)活動作(zuo)為全體黨(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)廣泛持久的(de)“實(shi)(shi)踐(jian)性黨(dang)課”，激勵黨(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)同志當好排頭兵，立足崗位(wei)做貢獻(xian)。

堅持企業成長與(yu)(yu)社(she)(she)會(hui)責任同步(bu)，積(ji)極參與(yu)(yu)各(ge)項(xiang)公益活動，以實(shi)際行動向(xiang)社(she)(she)會(hui)、向(xiang)各(ge)界傳播“正能量”。自(zi)2011年(nian)開始，新(xin)世紀不銹(xiu)鋼(gang)(gang)黨支部每(mei)年(nian)都(dou)會(hui)組(zu)織開展(zhan)“金秋助學(xue)”活動，共計資(zi)助了140多個家(jia)(jia)庭和學(xue)生，幫助他們完成學(xue)業，實(shi)現(xian)人生理想。除了捐資(zi)助學(xue)外，還(huan)在(zai)村(cun)莊修路、抗擊新(xin)冠(guan)肺炎(yan)疫情(qing)等方面(mian)(mian)也貢獻了自(zi)己的一(yi)份力量。2020年(nian)在(zai)新(xin)型(xing)冠(guan)狀疫情(qing)面(mian)(mian)前，新(xin)世紀不銹(xiu)鋼(gang)(gang)為(wei)抗擊疫情(qing)捐款(kuan)3萬元(yuan)。2021年(nian)，由淄(zi)博市(shi)團(tuan)市(shi)委組(zu)織的“希望(wang)小屋”兒童關愛項(xiang)目，新(xin)世紀不銹(xiu)鋼(gang)(gang)捐款(kuan)5萬元(yuan)，同時在(zai)9月1日為(wei)考上大學(xue)家(jia)(jia)庭貧困的10名學(xue)生共捐贈了2萬元(yuan)的愛心助學(xue)金，近日，在(zai)疫情(qing)反(fan)復期間(jian)，新(xin)世紀集(ji)(ji)團(tuan)又發動員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)的力量，籌集(ji)(ji)12萬余元(yuan)善(shan)款(kuan)，援助抗疫一(yi)線(xian)。這些包(bao)含著集(ji)(ji)團(tuan)公司每(mei)位員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)的心意和實(shi)際行為(wei)付(fu)出，每(mei)一(yi)位員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)都(dou)在(zai)用心參與(yu)(yu)，為(wei)社(she)(she)會(hui)貢獻一(yi)份自(zi)己的力量。

新世紀持續強化支部和黨員隊伍建設，打造一個有(you)戰斗(dou)力、凝聚力、向心力的過硬支部，打造一支無私奉獻、開拓創新、銳意進(jin)取的員工(gong)隊伍，履行企(qi)(qi)業的職責和社會責任，不斷(duan)拓寬公益(yi)領域(yu)，做一家有(you)擔當(dang)、有(you)情懷的企(qi)(qi)業。

“世紀(ji)不銹，百年不銹”，在未來的道路上，新世紀(ji)不銹鋼堅持(chi)回報社(she)會(hui)，服務社(she)會(hui)，奉(feng)獻社(she)會(hui)的目標精神，愿與(yu)各(ge)位(wei)同仁(ren)攜手并進，砥礪前(qian)行，共創(chuang)美(mei)好(hao)。